厚生年金18.2％、健康保険18.3％、雇用保険10.2％が未加入

トラック運送事業者は、すべての事業所が社会保険（厚生年金･被用者保険･雇用保険）の強制適用事業所となっています。運輸労連フリーダイヤル相談窓口に、社会保険の問い合わせが増えていることから、今回も実態把握のためにアンケートを行いました。

調査結果では、社会保険の未加入が厚生年金で18.2％、健康保険で18.3％、雇用保険で10.2％となっています。前年比較では、厚生年金で2.9ポイント、健康保険で0.4ポイント、雇用保険で0.6ポイントそれぞれ悪化しています。

○厚生年金

加入率は、80.4％（昨年83.3％）で未加入率が18.2％となっています。

保有台数別では、「5台以下」で58.2％と低い実態となっていますが、「101台以上」では92.1％となっており、保有台数が多くなるにしたがって、加入率が高くなっています。一方、違法といえる「国民年金加入」と回答した人は14.7％となっています。

労働組合の有無で「加入している」割合は、「組合に入っている」の92.6％に対し、「組合はない」が73.1％となっています。

年収別では、「200万円以下」が60.7％の加入率で一番低く、金額が高くなるにつれて加入率は高くなっています。また、実残業時間と残業代支給の差では、「残業しても支給されない」と回答した人の24.2％が厚生年金未加入という二重の法違反となっています。